固原市住房公積金繳存實施細則

第一章??總???則

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第一條??為加強住房公積金繳存管理，規(guī)范住房公積金繳存行為，維護住房公積金繳存人的合法權益，根據(jù)《住房公積金管理條例》（國務院令第350號、第710號修訂），結合本市實際，制定本實施細則。

第二條??單位、個人辦理住房公積金繳存登記、賬戶設立、資金繳存等相關業(yè)務，以及住房公積金管理中心對上述業(yè)務進行管理，適用本實施細則。

第三條??住房公積金繳存應堅持普惠性、保障性和公平性原則，持續(xù)推進“放管服”改革，主動創(chuàng)造條件推進“互聯(lián)網(wǎng)+”業(yè)務，繳存水平應與經(jīng)濟社會發(fā)展水平、人民群眾基本住房需求相適應。

第四條??固原市住房公積金管理中心（以下簡稱公積金中心）負責全市住房公積金繳存管理。

第五條??繳存單位應當明確專門的經(jīng)辦人員辦理本單位住房公積金繳存業(yè)務，并對所提供資料和信息的真實性、完整性、合規(guī)性、合法性負責。

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第二章??繳存對象

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第六條??本市行政區(qū)域內(nèi)的國家機關、國有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營企業(yè)及其他城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、社會團體（以下統(tǒng)稱單位）及其在職職工應當繳存住房公積金。

單位與職工簽訂勞動合同時，應當將繳存住房公積金作為合同內(nèi)容之一。以勞務派遣形式用工的，勞務派遣單位應與用工單位就住房公積金繳存事項進行約定，未約定的，勞務派遣單位應當按規(guī)定為被派遣人員繳存住房公積金。

單位不得為非本單位職工繳存住房公積金。

第七條??《住房公積金管理條例》規(guī)定之外的其他類型企業(yè)、基金會、律師事務所、會計師事務所、有雇工的個體工商戶等用人單位及其在職職工，參照《住房公積金管理條例》規(guī)定單位的繳存方式和標準繳存住房公積金。

具有完全民事行為能力且未達到法定退休年齡的靈活就業(yè)人員，以個人名義自愿繳存住房公積金。靈活就業(yè)人員達到法定退休年齡或自愿銷戶提取的，可申請?zhí)崛”救速~戶內(nèi)的本息余額并銷戶；自愿停繳并辦理銷戶提取的，兩年內(nèi)不得以靈活就業(yè)人員形式繳存住房公積金；已辦理個人住房公積金貸款尚未結清的，必須在貸款本息全部結清后，方能銷戶。

靈活就業(yè)人員是指從事個體經(jīng)營人員、非全日制從業(yè)人員、網(wǎng)絡零售、移動出行、線上教育培訓、互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療、在線娛樂、快遞投送、網(wǎng)約送餐等新業(yè)態(tài)從業(yè)人員。

第八條??與本市單位存在勞動關系的港澳臺同胞和持有外國人永久居留證的外籍人員，所在單位和個人均應當按規(guī)定繳存住房公積金。

第九條??駐本市軍隊團級以上建制單位應當按規(guī)定為建立人事關系的文職人員繳存住房公積金。

第十條??職工個人繳存的住房公積金和職工所在單位為職工繳存的住房公積金，屬于職工個人所有。

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第三章??賬戶管理

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第十一條??單位應當向公積金中心辦理住房公積金繳存登記，并為本單位職工辦理住房公積金賬戶設立手續(xù)。每個職工只能有一個住房公積金賬戶。

第十二條??單位新設立的，應當自設立之日起三十日內(nèi)辦理住房公積金繳存登記，并自辦理完成繳存登記之日起二十日內(nèi)為其職工申請設立住房公積金個人賬戶。

單位錄用職工的，應當自錄用之日起三十日內(nèi)，為其職工申請設立住房公積金個人賬戶。

通過線上申請注冊登記的，應通過固原市住房公積金單位網(wǎng)上業(yè)務大廳上傳證明資料，公積金中心應及時告知單位在二十日內(nèi)為本單位職工辦理住房公積金賬戶設立手續(xù)。

第十三條??單位錄用或調入職工的，單位應當自錄用或調入之日起三十日內(nèi)向公積金中心辦理繳存登記，并辦理職工住房公積金賬戶的設立或者轉移手續(xù)。

第十四條??單位名稱、法定代表人（或負責人）、單位經(jīng)辦人、地址、銀行賬戶等發(fā)生變更的，單位應當自發(fā)生變更之日起三十日內(nèi)向公積金中心辦理變更登記。

第十五條??職工姓名、身份證號碼等登記事項發(fā)生變更的，單位或職工應當自發(fā)生變更之日起三十日內(nèi)，向公積金中心辦理變更登記。

第十六條??單位合并、分立、撤銷、解散或者破產(chǎn)的，應當

自發(fā)生上述情況之日起三十日內(nèi)由原單位或清算組織向公積金中心辦理變更登記或者注銷登記，并自辦妥變更登記或者注銷登記之日起二十日內(nèi)，為本單位職工辦理住房公積金賬戶轉移或者封存手續(xù)。

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第四章??繳???存

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第十七條??職工住房公積金月繳存額由職工個人繳存和職工所在單位為職工繳存的住房公積金兩部分組成。具體為：職工住房公積金繳存基數(shù)分別乘以職工和職工所在單位住房公積金繳存比例之和。

第十八條??住房公積金繳存基數(shù)按照職工本人上一年度月平均工資確定。職工月平均工資應按國家統(tǒng)計局規(guī)定列入工資總額統(tǒng)計的項目計算。

住房公積金繳存基數(shù)不得高于統(tǒng)計部門公布的本市上一年度在崗職工月平均工資的3倍，也不得低于本市最低工資標準。

單位確定和調整職工住房公積金繳存基數(shù)應經(jīng)職工本人確認。

第十九條??職工和單位住房公積金的繳存比例均不得高于12%，不得低于5%。同一單位職工的繳存比例應當一致，單位繳存比例與職工繳存比例應當一致。

第二十條??新參加工作的職工從全額起薪之月起繳存住房公積金，繳存基數(shù)為該職工當月應發(fā)工資總額。

新調入的職工從調入單位發(fā)放工資之日起繳存住房公積金，繳存基數(shù)為該職工當月應發(fā)工資總額。

第二十一條??職工個人繳存的住房公積金，由所在單位每月從其工資中代扣代繳。

單位應當于每月發(fā)放職工工資之日起五日內(nèi)將單位繳存的和為職工代繳的住房公積金匯繳到公積金中心專戶內(nèi)，由公積金中心計入職工住房公積金賬戶。其中由市、縣（區(qū)）財政負擔，實行財政統(tǒng)發(fā)工資的單位和職工，由市、縣（區(qū)）財政部門代扣。

第二十二條??職工與單位終止勞動關系當月工作時間未足月，如果終止勞動關系當月單位發(fā)放工資的，單位應當按其當月實發(fā)工資金額計算并為其繳存住房公積金。

第二十三條??單位為職工繳存的住房公積金，機關在預算中列支；事業(yè)單位由財政部門核定收支后，在預算或者費用中列支；企業(yè)在成本中列支。

第二十四條??住房公積金自存入職工住房公積金個人賬戶之日起，按照國家規(guī)定利率計息，結息日為每年6月30日。

第二十五條??住房公積金繳存基數(shù)與繳存比例的執(zhí)行年度（以下簡稱“繳存年度”）為當年7月1日至次年6月30日。

單位應當在公積金中心規(guī)定的時間內(nèi)完成年度住房公積金繳存基數(shù)申報工作。每年應核定一次，一經(jīng)核定，原則上在一個繳存年度內(nèi)不再調整。

第二十六條??單位應當按時、足額繳存住房公積金，不得逾期繳存或者少繳。單位欠繳職工住房公積金的，應當按照國家有關規(guī)定將欠繳的住房公積金補繳至職工住房公積金賬戶。

第二十七條??單位合并、分立、改制、撤銷、解散或者破產(chǎn)的，應當為職工補繳欠繳的住房公積金。

單位發(fā)生合并、分立、改制時，無力補繳的，應當在辦理有關手續(xù)前，明確住房公積金的補繳責任主體。

單位發(fā)生撤銷、解散或者破產(chǎn)時，應當按國家、區(qū)、市有關規(guī)定，為職工清償欠繳的住房公積金。

第二十八條??單位繳存住房公積金確有困難的，單位和職工的住房公積金繳存比例可按照各不低于5%的比例申請降低繳存比例。

第二十九條??瀕臨破產(chǎn)、已停產(chǎn)或者依法批準緩繳社會保險費的企業(yè)，可申請緩繳單位和職工應繳的住房公積金。

第三十條??申請降低繳存比例或者緩繳住房公積金的，需經(jīng)本單位職工代表大會或工會討論通過，應當向公積金中心提出申請，公積金中心按相關規(guī)定審核。降低繳存比例或者緩繳的期限最長為一年，期滿后仍需降低繳存比例或者緩繳的，應當重新提出申請。待單位經(jīng)濟效益好轉后，應當及時提高繳存比例或者恢復正常繳存并補繳緩繳期間的住房公積金。

第三十一條??本市繳存職工因異地貸款等原因，可以向公積金中心申請出具個人住房公積金繳存證明。

第三十二條??已在公積金中心設立賬戶且正常繳存的單位，因擬上市、融資、審計等原因，可以向公積金中心申請出具住房公積金繳存證明。

第三十三條??公積金中心、受托銀行、繳存單位的相關工作人員應當對職工的住房公積金賬戶信息保密。

第三十四條??單位及個人賬戶設立、匯（補）繳、基數(shù)調整、賬戶變更、封存、啟封、內(nèi)部轉移等業(yè)務推行線上辦理，為繳存單位和職工提供簡便、高效服務。

第三十五條??線上繳存業(yè)務審核標準應當與柜面業(yè)務審核標準一致，以保障職工住房公積金賬戶資金、信息安全。

第三十六條??公積金中心對線上業(yè)務辦理予以監(jiān)督管理，建立線上業(yè)務辦理的準入機制、責任機制、監(jiān)督機制和信用機制，確保線上業(yè)務辦理規(guī)范有序。

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第五章??賬戶封存與轉移

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第三十七條??符合以下情形之一的，單位應當為職工辦理賬戶封存手續(xù)：

（一）職工工作調動轉移前或者離退休、死亡等銷戶提取前，單位應當為職工辦理住房公積金個人賬戶封存手續(xù)；

（二）職工與單位解除或者終止勞動關系，單位應當自勞動關系解除或者終止之日起三十日內(nèi)為職工辦理賬戶封存手續(xù)；

（三）單位因合并、分立而終止、注銷或者撤銷、解散、破產(chǎn)，職工尚未重新就業(yè)的，單位或者清算組織應當在單位終止或注銷前為職工辦理個人住房公積金賬戶封存手續(xù)，單位或者清算組織在辦理賬戶封存前，應當事先告知職工本人。

第三十八條??公積金中心在辦理封存手續(xù)時，發(fā)現(xiàn)賬戶信息缺失的，應當要求單位核對補齊相關信息。

第三十九條??賬戶轉移是指由于職工工作單位調整或工作調動等原因，職工個人賬戶由原單位賬戶轉入新單位賬戶。賬戶轉移包括同城轉移和異地轉移。

同城轉移：職工與單位終止勞動關系或單位撤銷、破產(chǎn)、解散后，職工與本市新單位建立勞動關系的，新單位應當自錄用之日起三十日內(nèi)，將職工住房公積金賬戶轉移到新單位并為職工繳存住房公積金。單位發(fā)生合并、分立的，職工個人賬戶由原單位賬戶轉入新單位賬戶。

異地轉移：職工與本市單位終止勞動關系后，與異地（市外）單位建立勞動關系并設立住房公積金賬戶后穩(wěn)定繳存六個月以上的，可向異地公積金中心申請，通過全國住房公積金異地轉移接續(xù)平臺，將在本市繳存的住房公積金轉移至異地住房公積金賬戶。有尚未結清個人住房公積金貸款余額的，不得辦理轉移業(yè)務。

職工與本市單位建立勞動關系、設立住房公積金個人賬戶并穩(wěn)定繳存六個月以上的，可向公積金中心申請通過全國住房公積金異地轉移接續(xù)平臺，將在異地繳存的住房公積金轉入至本市住房公積金個人賬戶。

第四十條??單位因滅失、破產(chǎn)等原因，不能為職工辦理住房公積金個人賬戶信息變更、封存、轉移手續(xù)的，職工可憑有效材料向公積金中心申請辦理。

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第六章??查詢與對賬

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第四十一條??單位有權查詢本單位住房公積金的繳存情況，職工有權查詢本人住房公積金的繳存情況，公積金中心應當提供便利服務。

第四十二條??單位和職工可以通過公積金中心服務網(wǎng)點、“12329”住房公積金熱線、住房公積金網(wǎng)上業(yè)務大廳、“全國住房公積金”微信小程序、“寧夏住房公積金服務”微信公眾號、我的寧夏、“寧夏住房公積金”客戶端等渠道查詢本單位或者職工住房公積金繳存情況。

第四十三條??公積金中心每年與單位和職工個人至少對賬一次，單位或者職工對住房公積金賬戶繳存情況有異議的，可以向公積金中心申請復核，公積金中心應當自收到申請之日起五個工作日內(nèi)給予答復。

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第七章??監(jiān)???督

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第四十四條??住房公積金繳存管理應當接受國家有關部門、單位、職工以及社會的監(jiān)督。

第四十五條??公積金中心應當加強對單位住房公積金繳存情況的監(jiān)督檢查，對單位未依法依規(guī)辦理住房公積金繳存登記或者不為職工辦理賬戶設立手續(xù)，逾期不繳或者少繳住房公積金等行為的，公積金中心依照《住房公積金管理條例》等相關規(guī)定依法依規(guī)進行處理。

單位不辦理住房公積金繳存登記或者不為本單位職工辦理住房公積金賬戶設立手續(xù)的，由公積金中心責令限期辦理；逾期不辦理的，處一萬元以上五萬元以下的罰款。單位逾期不繳或者少繳住房公積金的，由公積金中心責令限期繳存；逾期仍不繳存的，可以申請人民法院強制執(zhí)行。對違法事實清楚、證據(jù)確鑿、情節(jié)嚴重的予以處罰并記入單位征信系統(tǒng)，并依法依規(guī)向相關管理部門推送失信信息，實施聯(lián)合懲戒。

第四十六條??單位辦理住房公積金繳存業(yè)務應當提供真實、合法、準確的信息及材料。單位提供虛假信息或材料的，公積金中心應當依法將相關信息向社會公開并納入信用信息系統(tǒng)。對協(xié)助造假的機構和人員，移交司法機關依法處理。

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第八章??附???則

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第四十七條??本實施細則在執(zhí)行過程中如遇國家、自治區(qū)有關政策調整時，由公積金中心提出調整方案并報市住房公積金管委會審議通過后公布實施。

第四十八條??本實施細則由公積金中心負責解釋。

第四十九條??本實施細則自印發(fā)之日起施行。2015年6月18日印發(fā)的《關于印發(fā)〈固原市住房公積金繳存管理辦法（試行）〉的通知》（固房（公積金）管委會發(fā)〔2015〕2號）同時廢止。其他文件中與本實施細則相抵觸的條款以本實施細則規(guī)定為準。

固原市住房公積金管理中心

2023年3月14日

（此件公開發(fā)布）